治理

Ineos致力于根据法律及其行为准则负责任地维持高道德标准，并经常与我们的员工和主要的外部利益相关者共享并共享。单独和集体我们的团队对法律合规负责，我们对所有INEOS业务及其员工的要求和行为期望在守则中概述。188金宝博手机官网

每个Ineos业务的董事会负责确保其遵守Ineos的政策并始终在法律范围内运作。法律合规是董事会议程上的常规项目。为了协助董事会，合规经理嵌入了每个业务中。经理领导法律合规计划，负责确保遵循INEOS政策，并支持董事会制定和实施业务合规计划。

企业必须解决合规管理的四个关键领域：188金宝博手机官网

1. 反贿赂和腐败
2. 反奴隶制，反儿童劳动和反人贩运
3. 反托拉斯 /竞争法
4. 国际贸易/制裁

INEOS的可持续性治理结构

由于我们的联邦结构，网络是Ineos的可持续性治理体系的基础。除了在制定整个团体政策方面发挥关键作用外，我们的跨企业网络还用于传播有关团体政策和目标，共享可持续性最佳实践的信息，并在管理跨业务可持续性问题上合作。

• Ineos的气候和能源网（CEN）通过一个指导小组在小组级别进行协调，该指导小组监督八支致力于全面可持续性主题的团队。在网络中任命潜在客户代表每个INEOS业务和运营国家，最终治理由我们的首席执行官和董事提供。新闻报告每周分发给所有成员，指导集团的电话和邮件每月进行，并且该网络举行年度会议。CEN的年轻成员也每两个月有一次专门的电话讨论CEN问题。
• INEOS运营总监每年开会三到四次，以讨论她的性能，ISO管理系统，能源效率审核，水和废物审核以及减少排放计划等问题。
• INEOS采购和业务总监每两个月开会一次，讨论诸如实施INEOS的行为守则，采购可持续原料，购买排放津贴，计算产品足迹以及探索电力购买协议（PPA）等事项。
• Ineos人力资源董事举行每月会议，讨论劳动力数据，Ineos的劳动力，培训和职业发展，工作条件，人权，道德和Ineos的行为准则的组成。
• INEOS CFO临时开会讨论碳定价，碳边境调整，能源税，路线图投资，投资者关系，可持续融资和ESG披露等事项。